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人才服务平台整改措施

简述信息一览：

1、树立工作模范和典型。在创新工作中，对于优秀的科室和单位实行“流动红旗”表彰制，对于创新工作中的优秀个人进行年终表彰。通过树立工作模范和典型，调动全局干事创新的工作热情，引导全体干部争做“服务人才、保障民生”的业务标兵，以此推动我局的各项工作大提升。

2、提升人才服务水平推进服务体系创新：河南人社积极加强智慧人社建设，建立“全省一张网”平台，实现人才、企业、***之间的即时互动，为市民和企业提供更加便捷的信息服务。

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3、在市人社局，调研组一行首先来到市社保大厅，现场体验大厅智能导服情况、社银自助终端应用情况，了解综合柜员经办服务情况，并与窗口工作人员进行亲切交流。为进一步提升社保经办服务的便利化水平，威海市通过“社保+银行”的方式，健全社银合作机制，创新推行社银自助服务终端。

4、五是一切行动听从指挥、服从命令、令行禁止，顾大局、识大体，服从并服务于改革开放大局，确保党的理论和路线方针、政策的贯彻落实，同时要善于把中央精神和部门实际结合起来，创造性地开展工作，努力把各方面的积极性引导好、保护好、发挥好，真正做到对上负责和对下负责的统一。

5、扎实开展人社服务快办行动，与中、农、工、建等六家银行签订合作协议，在全市94个银行网点设立社保卡服务代办窗口，同步推进社保卡办理等12个服务事项下沉到全市26个乡镇，推动即时制卡服务网点市区镇（乡）***全覆盖，实现社保卡“即时制、现场领”。

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1、．扣押劳动者的居民身份证和其他证件，或者向劳动者收取押金；9．以暴力、胁迫、欺诈等方式进行职业中介活动；10．超出核准的业务范围经营；11．其他违反法律、法规规定的行为。

2、近日：人社部：招聘平台发布假信息可被吊销许可人社部办公厅印发《关于进一步加强招聘信息管理的通知》（以下简称《通知》）。《通知》明确，各地要对互联网招聘平台实施集中整治，严厉打击信息发布违法违规行为。发布虚假招聘信息情节严重的要吊销人力资源服务许可证。《通知》指出，各地要完善招聘信息管理制度。

3、对用人单位、人力资源服务机构发布含有性别歧视内容招聘信息的，依法责令改正；拒不改正的，处1万元以上5万元以下的罚款；情节严重的人力资源服务机构，吊销人力资源服务许可证。将用人单位、人力资源服务机构因发布含有性别歧视内容的招聘信息接受行政处罚等情况纳入人力资源市场诚信记录，依法实施失信惩戒。

1、整改措施：加大对农村基础设施建设的投入，加强道路、供水、供电、通讯等基础设施建设，提高农村生产和生活条件。公共服务不足农村地区的医疗、教育、文化等公共服务设施不足，农民享受的公共服务水平较低，影响了农民的生活质量。

2、整改措施：加强基础设施建设：加大对农村基础设施建设的投入力度，提升道路、供水、供电、通讯等基础设施水平。引入先进技术和设备，提高基础设施的可靠性和效率。完善公共服务体系：加强农村医疗、教育、文化等公共服务设施建设，提升服务水平。引入优质教育资源，提高农村教育质量。

3、村干部在遵守纪律方面存在的问题主要包括法律意识淡薄、财务管理混乱、***以及监督管理不到位等，针对这些问题的整改措施如下：法律意识淡薄：加强法制教育：定期组织法律法规培训，提高村干部的法律意识和守法自觉性。

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